Konstrukteur:in im Holzsystembau

Rhomberg Bau Gruppe

Beschäftigungsart: Vollzeit
Mindestausbildung: Lehre
Arbeitssprache:
Standort: Bregenz
Kontaktperson: Eva Hölzl

Stellenbeschreibung

  • Ausführungs-, Detail- und Werkstattplanung für Tragwerk und Gebäudehülle unserer Holzsystembauten
  • Konstruktive Klärung und Optimierung des Holzsystembaus
  • Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit unserem Produktmanagement zur Entwicklung innovativer Holzsystembauten
  • Erstellung von Stücklisten für Ausschreibung, Produktion und Montage

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als technische:r Zeichner:in, Bauingenieur:in oder Holzbau- oder Zimmermeister:in
  • Erste Berufserfahrungen in der Konstruktion und Planung von Holz- oder Holzystembauten von Vorteil
  • CAD-Anwenderkenntnisse, idealerweise in CadWorks oder Inventor
  • Interesse an konstruktiven Fragestellungen und Lösungen im Holzsystembau
  • Selbstständige, projekt- und zielorientierte Arbeitsweise
  • Ein ausgeprägtes Interesse an Digitalisierung und Innovationen

Weitere Informationen

  • Sozialleistungen: Jubiläumsgelder, Jobticket, Essenszuschuss sowie viele weitere Benefits stellen wir unseren Mitarbeitenden zur Verfügung
  • Flexibles Arbeitszeitmodell: Unser neues Arbeitszeitmodell bietet noch mehr Freiraum und Flexibilität für die individuelle Lebenssituation
  • Gesundheit + Mobilität: Wir achten auf die Gesundheit unserer Mitarbeitenden und unterstützen diese mit attraktiven Gesundheitsangeboten und Mobilitätsaktionen
  • Weiterbildung: In unserer Rhomberg Akademie gibt es ein breites Angebot an Schulungen für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Firmenkultur: Wir leben eine einzigartige Unternehmenskultur mit einem kollegialen Team und vorbildlicher Führungsqualität auf Augenhöhe

Die Gehälter liegen deutlich über dem Kollektivvertrag der Baugewerbe und der Bauindustrie und orientieren sich an Qualifikation und Berufserfahrung.

KONTAKT

Eva Hölzl
Mariahilfstraße 29
6900 Bregenz

Informationen
zum Unternehmen

Der Mensch ist unser stärkstes Fundament. Dafür liefern unsere Mitarbeiter:innen den besten Beweis. Ihre Visionen bilden den Grundstein für einzigartige Projekte, die mit Weitblick geplant und mit Leidenschaft realisiert werden. Ihre individuelle Erfahrung, ihr fachliches Wissen und ihr Engagement machen uns zu dem, was wir sind. Als Unternehmen ist es unsere Aufgabe, ihnen die besten Rahmenbedingungen für ihr Schaffen zu bieten. Denn nur, wer sich wohl fühlt, kann sich frei entfalten – für großartige Ideen, die bestehen.

Unsere Mitarbeiter:innen dürfen unter anderem folgende Vorteile bei uns genießen

  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Kinderbetreuungszuschuss, Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeiten)
  • flexibles Arbeitszeitmodell (Möglichkeit auf Home Office und Sabbatical, keine Kernarbeitszeit, Zeitausgleich, frühere 6. Urlaubswoche)
  • Prämien (Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Jubiläumsgelder, Vermittlungsprämie für Grundstücke)
  • Gesundheitsmanagement und -vorsorge (Ermäßigte Fitnessstudio Abonnements, Job-Rad/E-Bike, regelmäßige Gesundheitschecks und Schulungen, frisches Obst, ergonomische Arbeitsplätze, Zukunftssicherung, Reiseversicherung, Berufsunfallversicherung, Private Unfallversicherung)
  • Nachhaltigkeitsförderung (Mobilitätsaktionen, Job-Ticket, Poolfahrzeuge, Job-Rad/E-Bike)
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Personalisierte Weiterbildungsangebote
  • Sonderrabatte und Vergünstigungen
  • Veranstaltungen (Sommerfest, Oktoberfest, Festivitäten für Mitarbeitende)

... und vieles mehr!

Mehr Informationen zu unseren Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite: https://www.rhomberg.com/de/karriere

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