Stellenbeschreibung

• Mitwirkung an der Erstellung des Nachhaltigkeitsberichts gem. CSRD
• Aufbereitung von Informationen für die interne und externe Kommunikation (z.B. Nachhaltigkeitsratings)
• Administration von ESG-Allianzen und -Initiativen sowie Integration in die Hypo Vorarlberg
• Unterstützung bei der Koordination von ESG-Themen im Konzern (Austausch und Netzwerkpflege)
• Vorbereitung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung mit Spezialisierung im Bereich Nachhaltigkeit/Umweltmanagement (FH, Universität)
• Gerne auch motivierte Quereinsteiger mit Leidenschaft und Bezug zum Thema Nachhaltigkeit
• Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit
• Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Flexibilität
• Analytische Fähigkeiten und Lösungskompetenz
• Gute Englischkenntnisse

Weitere Informationen

• Als die führende Regionalbank aus Vorarlberg bieten wir seit über 125 Jahren ambitionierten Menschen vielfältige Karriere- und Aufstiegschancen.
• Wir überzeugen durch über 50 Einsatz- und Tätigkeitsfelder, die systematische und ganzheitliche Mitarbeiterentwicklung, über 300 Weiterbildungsmaßnahmen pro Jahr, sowie die Zusammenarbeit mit exzellent ausgebildeten Kollegen und Top-Kunden.
• Bei der Hypo Vorarlberg schließen sich Beständigkeit und große Ambitionen nicht aus. Sie ergänzen sich sogar sehr gut: Zuverlässigkeit, Verbundenheit und Achtsamkeit sehen wir als Grundlage für ausgezeichnete Leistungen.
• Als familienfreundlicher Betrieb legen wir nicht nur großen Wert darauf, durch variable Arbeitszeiten Job und Familienleben in Einklang zu bringen, sondern sorgen auch für eine finanzielle Sicherheit im Alter.
• Der Alltag unserer Mitarbeiter wird durch Essens- und Fahrkostenzuschüsse erleichtert. Leistungen, die unsere Mitarbeiter genauso zu schätzen wissen wie unsere Kunden. Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns Großes zu leisten?