Neues CHANCENLAND VORARLBERG Projekt WISSENSFLUSS

Was ist WISSENSFLUSS? 

WISSENSFLUSS ist das neue Projekt im Portfolio der Fachkräfteinitiative CHANCENLAND VORARLBERG. Ein fortlaufendes kostenloses Format zu HR-Themen.

Wer ist die Zielgruppe?

WISSENSFLUSS richtet sich an HR-, HR-Marketing- und Employer Branding Mitarbeitende, sowie Interessierte aus allen Unternehmensbranchen. Bei einigen Workshops gibt es eine begrenzte Teilnehmerzahl, wobei Partner von CHANCENLAND VORARLBERG bevorzugt berücksichtigt werden.

Aktuelle Schwerpunktthemen 

Aufgrund der Knappheit an technischen Fachkräften am Standort Vorarlberg, gewinnen internationale Talente eine immer größere Bedeutung für die heimische Wirtschaft. Bei der Anstellung von Internationals stehen die Unternehmen vor ganz neuen Herausforderungen. In diesem International Recruiting Prozess möchten wir die Unternehmen mit dem Projekt WISSENSFLUSS unterstützen.

Durch den vorherrschenden Fachkräftemangel und die immer relevanter werdenden digitalen Medien und aufkommenden Tools im Recruiting-Prozess, bietet WISSENSFLUSS den Unternehmen die Möglichkeit, Tipps und Tricks für den digitalen Auftritt zu erhalten. Dabei wird der Fokus auf Social Media, vor allem LinkedIn, sowie interne und externe Maßnahmen im Digital Employer Branding gelegt.

Setting

Das Format ist in unterschiedliche Module untereilt. Die Inhalte werden von externen Partnern, Best-Practice-Unternehmen sowie WISTO-Mitarbeitenden vermittelt. Neben einem Wissensinput wird auch immer ein anwendungsorientierter Teil angeboten.

Programm & Anmeldung zur Webinarreihe International Recruiting

Webinar 1 – Was bedeutet es für ein Unternehmen eine internationale Fachkraft einzustellen?
Donnerstag, 28. September 2023, 16-17 Uhr, digital

Inhalte:

  • 3 Vorarlberger Unternehmen geben Einblicke in den Prozess der Anstellung von Internationals (Hürden, Sprache, Kultur, Integration, administrative Themen, etc.)
  • Q&A im Anschluss an die Diskussionsrunde
  • Vortragende: Jamine Ponudic (Fusonic), Ljiljana Durkovic-Manojolovic (Zumtobel Group) & Akan Celik (ZIMM)
  • Ziel: Unternehmen, die noch keine Erfahrungen mit der Anstellung von Internationals haben, einen Überblick über den Einstellungsprozess zu geben.

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Webinar 2 – Was müssen Unternehmen über die Aufenthaltstitel RWR-Karte und Blaue Karte wissen?
Donnerstag, 12. Oktober 2023, 16-17 Uhr, digital

Inhalte (zwei parallele Sessions)
:

  • Basics über die RWR-Karte und die Blaue Karte (für Einsteiger*innen)
  • Q&A-Session für komplexere Fragen seitens der Unternehmen zur RWR-Karte und der Blauen Karte (für Anwender*innen)
  • Vortragende: Expert*innen der Austrian Business Agency (ABA)
  • Ziel: Unternehmen die Möglichkeit bieten, sich Basis- bzw. Expertenwissen zur Zuwanderung von internationalen Personen und den damit verbundenen Aufenthaltstiteln anzueignen.

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Webinar 3 – Das Mosaik der Talente: Onboarding in einer kulturell bunten Gesellschaft
Donnerstag, 30. November 2023, 16-17 Uhr, digital

Inhalte:

Dr. Magdalena Meusburger, Senior Lecturer in Entrepreneurship und Director & Co-Founder startupstube der FHV, gibt gemeinsam mit Dorothee Simpfendörfer, MA in Cross-Cultural Communication, einen Einblick in Onboarding Prozesse für multikulturelle Teams. Sie stellen dar, wie ein “Onboarding mit Weitblick” funktionieren und erfolgreich umgesetzt werden kann – mit dem Ziel, internationale Fachkräfte gut im Unternehmen willkommen zu heißen und einzubinden und somit das Mosaik der Talente aus verschiedenen Kulturen zu fördern und bestens zu nutzen.

Inhalte:

Unternehmen im Einstellungsprozess eines multikulturellen Teams unterstützen.

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Wir freuen uns auf zahlreiche Anmeldungen zu unseren Workshops!

Mit Fragen könnt ihr euch sehr gerne per Mail info@chancenland.at bei uns melden.

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