Softwareentwickler C/C++ Embedded Robotic w/m/d

Servus Intralogistics GmbH

Beschäftigungsart: Vollzeit
Mindestausbildung: HTL-Matura
Arbeitssprache:
Standort: Dornbirn
Kontaktperson: Florian Bösch

Bewerbungen bitte per E-Mail

Stellenbeschreibung

  • Anforderungsanalyse, Spezifikation, Programmierung und Validierung der Embedded-Software unserer autonomen Transportroboter
  • Analyse und stetige Optimierung der bestehenden Software-Architektur, um Stabilität, Skalierbarkeit, Wartbarkeit und Testbarkeit zu erhöhen
  • Konzeption, Neuentwicklung und Wartung der Software-Module und der Kommunikationsschnittstellen (Funk, Sensoren) zu Assistenten und dem Steuersystem
  • Sicherstellung der Softwarequalität mittels unserer internen Testanlagen

Anforderungen

  • Ausbildung in Bereichen wie Elektronik, Informatik etc. verbunden mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Fundiertes Fachwissen in der Embedded Software-Entwicklung unter Verwendung von C/C++, Microcontrollern
  • Versiert im Umgang mit Software-Pattern
  • Gute Englischkenntnisse, Deutsch von Vorteil
  • Know-how mit Praxisbezug in mehreren der genannten Bereiche:
  • Positionier- und Motorregelung
  • NFC, WiFi, LAN- und Bus-basierte Kommunikation
  • Software-Architektur, Object Oriented Design (OOD)
  • Multi-threaded und multi-process Programmierung
  • Echtzeitbetriebssysteme (RTOS)
  • Test-Driven Development, Design und Implementierung
  • Mess-Sensorik

Weitere Informationen

  • Top Anbindung an Bus und Bahn
  • Firmeneigene Kinderbetreuung
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur 6. Urlaubswoche
  • Erholungsbereiche mit großzügigem Garten
  • Cafeteria & Café für den täglichen Austausch
  • Internes Fitnesscenter
  • Frische und regionale Küche im firmeneigenen Restaurant
  • Flache Hierarchien, schnelle und kurze Entscheidungswege, ...

KONTAKT

Florian Bösch
Dr. Walter Zumtobel Straße 2
6850 Dornbirn

Informationen
zum Unternehmen

Der Mensch im Mittelpunkt
Neben dem technisch hohen Anspruch an die Produkte wird bei der Heron Gruppe auf die Entwicklung der Mitarbeiter sowie auf die Förderung ihrer Persönlichkeit ganz besonderes Augenmerk gelegt. Die Heron Gruppe hat sehr früh erkannt, dass nur diejenigen Mitarbeiter Veränderungen initiieren bzw. zulassen können, die auch bereit sind, sich selbst zu verändern. Deshalb ist es dem Unternehmen besonders wichtig, dass die Entwicklung der Mitarbeiter mit höchst interessanten und oft unkonventionellen Entwicklungstools gefördert wird.
Facts zum Thema „Mitarbeiter“:
1997 Heron eröffnet die Kindergruppe Löwenzahn und Seidenpfote - den ersten Betriebskindergarten in ganz Vorarlberg.
Projekte: „Kinder in die Technik“, Ziel: Volksschüler für Technik begeistern!
Förderung von Legasthenikern

Heron Innovations Factory Auszeichnungen
2019 Unternehmer des Jahres
2013 Red Dot Design Award
2008 Verleihung des Vorarlberger Gesundheitspreises
2006 Servus Intelligenter Transportroboter
2002 Auszeichnungen als frauen- und familienfreundlichster Betrieb
1994 Robotunits Automatisierungsbaukasten

Aktuelles
Fokus Mensch
Innovation untertage - VirtuRail
Krone, Brücke und Veneer
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