Das Ceramill CAD/CAM-System von Amann Girrbach setzt sich aus Hard- und Softwarekomponenten zusammen (Scanner, CAD-Software, Fräseinheit mit CAM-Software, Sinterofen), die lückenlose Arbeitsprozesse über die gesamte Wertschöpfungskette hinweg gewährleisten. Ergänzt wird das System mit verschiedenen dentalen Werkstoffen zu denen auch das fräsbare Sintermetall Ceramill Sintron® gehört. Mit dem in Zusammenarbeit mit dem Fraunhofer IFAM Dresden entwickelten Werkstoff gelang Amann Girrbach ein Durchbruch in der Geschichte der modernen Dentaltechnik. Ceramill Sintron® ermöglichte weltweit erstmalig die Herstellung von Zahnersatz aus Nichtedelmetall mittels CAD/CAM. Das einfach wie Wachs fräsbare Material wird nach der Konstruktion in einer Ceramill CNC-Einheit bearbeitet und in einem speziellen Ofen unter Schutzgas gesintert. Der Sintervorgang führt zu einer Verdichtung des Materials, wodurch die Restaurationen ihre endgültige Beschaffenheit erhalten.
Amann Girrbach AG
| Beschäftigungsart: | Vollzeit |
| Mindestausbildung: | Matura |
| Arbeitssprache: | Deutsch, Englisch |
| Standort: | Mäder |
| Kontaktperson: | Antonia Bröll |
Bewerbungen bitte über das Online-Tool auf der Website
Amann Girrbach gehört weltweit zu den führenden Unternehmen im Bereich Dentaltechnik. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben weltweit Produkte und Systemlösungen für die Herstellung von qualitativ hochwertigem und ästhetischem Zahnersatz. Unser Erfolg basiert auf der großen Begeisterung und Kompetenz von über 550 Mitarbeitern an insgesamt 9 Standorten.
Zur Verstärkung unseres HR-Teams im Headquarter in Mäder suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter (m/w/d) in Vollzeit.
Deine Aufgaben
- Verantwortung und eigenständige Abwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses
- Durchführung und Weiterentwicklung von Active-Sourcing-Strategien via Social Media, Print-Medien, Zusammenarbeit mit Universitäten etc. um Talente zu gewinnen
- Mitgestaltung des Onboarding-Prozesses
- Mitarbeit und Organisation bei Employer Branding- bzw. Personalmarketingaktivitäten
- Durchführung von Recruiting-Veranstaltungen (Karrieremessen) und Events
- Interner sowie externer Ansprechpartner für das Recruiting sowie Schnittstellenmanagement zu Kooperationspartnern (Leasing-Firmen, Personalagenturen, etc..)
- Unterstützung des HR-Teams und Mitarbeit bei fortlaufenden Projekten
Du bringst mit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung vorzugsweise mit Spezialisierung im Personalwesen
- Mehrjährige Praxiserfahrung im Recruiting-Umfeld
- Sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt
- Begeisterung im HR-Team mitzuwirken mit einem hohen Grad an Eigenverantwortung
- Ein sehr gutes Gespür für Menschen sowie eine hohe Sozialkompetenz
- Ein überzeugendes Auftreten sowie Freude an der Arbeit mit Menschen rundet dein Profil ab
Wir bieten Dir
- Agiere in einem international aufgestellten, wachsenden Unternehmen, das hohe Wertschätzung für Engagement, Leistung und Persönlichkeit zeigt
- Spannendes, herausforderndes und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
- Offene Kommunikation und ein respektvolles Miteinander prägen unsere Unternehmenskultur
- Attraktive finanzielle Rahmenbedingungen eines modernen Unternehmens runden das Gesamtpaket ab
Die Position ist nach Kollektivvertrag für das Metallgewerbe angesiedelt. Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Kollektivvertrag und ist abhängig von beruflicher Qualifikation sowie Erfahrung.
Antonia Bröll
Gewerbestraße 10
6841 Mäder
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